Sachbearbeiter (m/w/d) Materialversorgung

... für unseren Auftraggebenden aus der Luftfahrtindustrie in Hamburg, einen Sachbearbeiter (m/w/d) in der Materialversorgung in Vollzeit.

• Unbefristeter Arbeitsvertrag, der langfristige Planung und berufliche Entfaltung ermöglicht
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld zur Erhöhung der finanziellen Sicherheit
• Persönlicher Ansprechpartner (m/w/d) steht bei allen Fragen und Anliegen zur Verfügung
• Langfristige Einsätze bieten die Option auf Übernahme beim Kundenbetrieb und eröffnen zusätzliche berufliche Perspektiven
• Vollzeit im Rahmen einer 38 Std.- Woche
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mitarbeiterparkplätze und gute Anbindung an den ÖPNV
• Bis zu 2 Tage Home Office pro Woche
• Betriebseigene Kantine

• Sicherstellung der Materialversorgung mit Verbrauchsmaterialien
• Verfolgen aller Bedarfe und Erarbeiten von Lösungen bei Nichtverfügbarkeiten
• Identifizierung von kritischen Teilen mit dem Ziel der Priorisierung  und/oder Eskalation
• Eskalationsprozesse eigenständig anstoßen und konsequent monitoren
• Einleiten von Eskalationsprozessen und deren Nachverfolgung
• Enge Kommunikation mit verschiedenen internen Bereichen wie Materialplanung und Einkauf
• Leistungsdialoge führen
• Erkennen von Optimierungspotenzialen in der Supply Chain
• Übernahme von Sonderthemen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fluggerätemechaniker (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) oder vergleichbar
• Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder staatlich geprüften Techniker (m/w/d) wünschenswert
• Technisches Verständnis
• Gute Kenntnisse in der Materialversorgung 
• Sicherer Umgang mit den MS Office Programmen sowie SAP 
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Genaue und sorgfältige Arbeitsweise

Was uns auszeichnet ist eine enge FAIRbindung zu unseren Mitarbeitenden! Wir sind ein Unternehmen, das mit seinen Taten beweist, was es verspricht! Wir bieten ein umfangreiches Auswahlpaket an Mitarbeiter Benefits. 

• Sicherheit und Zukunft: Tarifsicherheit und stetige Steigerung der Löhne durch die Anwendung eines Branchentarifvertrages sowie übertarifliche Bezahlung und Sozialleistungen...
• Familie und Beruf: Vilo Vorteilsportal mit vielen Angeboten starker Marken und eine Kooperation mit einem riesigen Netzwerk aus über 20.000 qualifizierten Nannys für die Kinderbetreuung und Alltagsbegleiter:innen für Senior:innen...
• Gesundheit und Freizeit: Betriebliche Gesundheitsvorsorge und ein Arbeitszeitkonto sowie verschiedene Arbeitszeitmodelle für mehr Flexibilität
• Nachhaltigkeit und Zufriedenheit: Soziale Verantwortung sowie ökologische und wirtschaftliche Nachhaltigkeit...

Alle Mitarbeitervorteile finden Sie ausführlich unter www.vilo-personal.de/mitarbeitervorteile/

Vollständige Bewerbungsunterlagen werden bitte unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung bevorzugt online unter www.vilo-personal.de oder per E-Mail an bewerbung.potsdam@vilo-personal.de versandt. Über unsere Homepage kann sich auch gerne initiativ beworben werden.

Die Ansprechpartnerinnen stehen bei Fragen gerne auch persönlich zur Verfügung:
Sandra Dillon oder Diana Körn unter Tel.: 0331/98224820

Das alles ist kostenfrei und unverbindlich! Diversity ist für uns selbstverständlich. Alle Gender sind willkommen!
Wir freuen uns sehr auf ein persönliches und individuelles Beratungsgespräch!

Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland zwingend erforderlich! - Work permit for Germany mandatory!